求人詳細(横浜市鶴見区の正看護師)
★横浜市鶴見区【訪問看護ステーション】★1日に入るサービスは、3～5件(平均4件)★プリセプター制度・研修制度あり★訪問看護が未経験という方も安心です★
訪問看護業務全般（ご利用者のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいての処置） ※訪問件数は平均1日4～5件、担当制です。（午前2件・午後3件） ※基本的には車での移動
- ● 給料はどれくらいですか？
- 〈正〉月給 ￥280,000 ～ ￥380,000（面接による）＜諸手当含む＞
■基本給 ￥240,000～
●住宅手当 25,000円●家族手当 7,000円(子1人につき)●役職手当 20,000円(管理者)
●＜オンコール手当＞携帯電話所持手当（24時間対応契約者のみ） 10,000円
●超過勤務手当（30分単位で支給）
- ● 勤務時間はどのようになりますか？
- 1) 9:00～17:30（休憩60分） 2) 9:00～16:00 ※2） 短時間正職員 ■オンコール当番あり（かかってくる頻度は月に1～2回程度）
- ● お休みはどのようになっていますか？
- 週休2日制 （日曜・祝日 土曜日休み） 年間休日108日以上 ＜年末年始・夏季・慶弔・育児・産前産後・介護：有給＞
- ● 待遇を教えてください！
- ＜病院情報＞ 【職 員 数】 看護師6名 ＜福利厚生＞ 【加入保険制度】 厚生・健康・雇用・労災 【退職金制度】 あり 【契約期間】 定めなし 【寮制度】 無し 【託児所】 無し 【車通勤】 不可 【交通費】 実費支給（上限あり 月￥35,300まで）
★横浜市鶴見区【訪問看護ステーション】★1日に入るサービスは、3～5件(平均4件)★プリセプター制度・研修制度あり★訪問看護が未経験という方も安心です★
★病院などでの臨床経験が、3年以上ある方歓迎です！
★プリセプター制度・研修制度あり。訪問看護が未経験という方も同行指導いたします
★1日に入るサービスは、3～5件(平均4件)です。1件あたり30分～1時間程度＜移動は軽自動車です＞
★じっくり対応できる担当制をとっています。(1人多くて25人)
★認定看護師取得支援制度あり
★育児休暇復帰率100％！
★勤務日数・勤務時間を短縮しボーナス付きの常勤で働ける『時間短縮常勤』の制度もあります。（通常の80％勤務なので、給与・賞与も通常の80％になります。）
★空き時間に訪問できる『時間割パートタイマー制度』も充実！年間休日120日で一日の実働時間が7.5時間と、オンとオフをきちんと分けた就労が可能です。
［案内番号］ 55661605a
［必要資格］ 看護師
［施設種類］ 訪問看護リハビリステーション
［交通手段］ JR京浜東北線「鶴見駅」から徒歩15分
［業務内容］ 訪問看護業務全般（ご利用者のご自宅を訪問し、医師の指示書に基づいての処置）
※訪問件数は平均1日4～5件、担当制です。（午前2件・午後3件）
［休日休暇］ 週休2日制 （日曜・祝日 土曜日休み） 年間休日108日以上
＜年末年始・夏季・慶弔・育児・産前産後・介護：有給＞
［勤務時間］ 1) 9:00～17:30（休憩60分） 2) 9:00～16:00 ※2） 短時間正職員
■オンコール当番あり（かかってくる頻度は月に1～2回程度）
［給与手当］ 〈正〉月給 ￥280,000 ～ ￥380,000（面接による）＜諸手当含む＞
■基本給 ￥240,000～
●住宅手当 25,000円●家族手当 7,000円(子1人につき)●役職手当 20,000円(管理者)●＜オンコール手当＞携帯電話所持手当（24時間対応契約者のみ） 10,000円●超過勤務手当（30分単位で支給）
［賞与昇給］ 賞与年2回＜4.0＞
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募集要項
| 職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 応募 資格 |
正看護師資格 ※年齢：55歳以下（例外事由3号のイ） ◆長期勤続によってキャリア形成を図るという我が国の雇用慣行が一定の機能を果たしている事に基づきます。 |
| 給与・ 報酬 |
〈正〉月給 ￥280,000 ～ ￥380,000（面接による）＜諸手当含む＞ ■基本給 ￥240,000～ ●住宅手当 25,000円●家族手当 7,000円(子1人につき)●役職手当 20,000円(管理者) ●＜オンコール手当＞携帯電話所持手当（24時間対応契約者のみ） 10,000円 ●超過勤務手当（30分単位で支給） |
| 勤務地 |
※就業先名は面談時にお伝えいたします。 |
応募方法
| 選考プ ロセス |
上部にある「この求人に応募する」ボタンまたはお電話にてご応募ください。 |
|---|---|
| 取扱い 会社 |
NOA・JAPAN 株式会社 |
| 所在地 |
西武池袋線 小手指駅 徒歩5分 |