求人詳細(多摩市の正看護師)
《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★多摩市【地域包括支援センター】★交通費全額支給★駅から徒歩12分
地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメンﾄ業務全般 ・担当エリアのご利用者様宅に訪問し、アセスメント、予防ケアプラン作成、モニタリング等
- ● 給料はどれくらいですか？
- 〈正〉月給 ￥240,957 ～ ￥324,257（経験考慮による）＜諸手当含む＞
扶養手当 ￥8,000
特殊業務手当（2年目以降） ￥8,000
月収：285,057円
【月収内訳】※専門卒 経験17年の場合
基本給：281,057円
特殊勤務手当：4,000円
※特殊勤務手当
採用～1年間 4,000円／月
1年経過後～ 8,000円／月
【試用期間（3ヶ月）】
基本給：234,957円
特殊勤務手当：4,000円
合計（月収）：238,957円
［賞与昇給］ 賞与年2回＜～4.2ヶ月＞ 昇給年1回
- ● 勤務時間はどのようになりますか？
- 1) 8：30～17：30（休憩60分） 2） 9：00～18：00（休憩60分） ※交代制 ※残業1ｈ/月
- ● お休みはどのようになっていますか？
- 週休2日制（日・祝休み） 年間休日118日以上（年休118日から連休可能） ＜有給：慶弔：育児：産前産後：介護＞
- ● 待遇を教えてください！
- 【職 員 数】 常勤看護師1人
《2ヶ月以内に転職可能な方優遇》★多摩市【地域包括支援センター】★交通費全額支給★駅から徒歩12分
★試用期間3ヵ月
★ご利用者宅への訪問には自動車もしくは電動付き自転車を使用
［案内番号］ 55664209a
［必要資格］ 正看護師 ※看護師又は保健師 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
［施設種類］ 介護施設
［診療科目］ 相談員／包括支援センター
［交通手段］ 多摩モノレール ［多摩センター駅］から徒歩で12分
［業務内容］ 地域包括支援センターにおける介護予防ケアマネジメンﾄ業務全般
・担当エリアのご利用者様宅に訪問し、アセスメント、予防ケアプラン作成、モニタリング等
［休日休暇］ 週休2日制（日・祝休み） 年間休日118日以上（年休118日から連休可能）
＜有給：慶弔：育児：産前産後：介護＞
［勤務時間］ 1) 8：30～17：30（休憩60分） 2） 9：00～18：00（休憩60分）
※交代制
※残業1ｈ/月
［給与手当］ 〈正〉月給 ￥240,957 ～ ￥324,257（経験考慮による）＜諸手当含む＞
扶養手当 ￥8,000
特殊業務手当（2年目以降） ￥8,000
月収：285,057円
【月収内訳】※専門卒 経験17年の場合
基本給：281,057円
特殊勤務手当：4,000円
※特殊勤務手当
採用～1年間 4,000円／月
1年経過後～ 8,000円／月
【試用期間（3ヶ月）】
基本給：234,957円
特殊勤務手当：4,000円
合計（月収）：238,957円
［賞与昇給］ 賞与年2回＜～4.2ヶ月＞ 昇給年1回
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募集要項
| 職種 | 正看護師 |
|---|---|
| 応募 資格 |
正看護師 |
| 給与・ 報酬 |
〈正〉月給 ￥240,957 ～ ￥324,257（経験考慮による）＜諸手当含む＞ 扶養手当 ￥8,000 特殊業務手当（2年目以降） ￥8,000 月収：285,057円 【月収内訳】※専門卒 経験17年の場合 基本給：281,057円 特殊勤務手当：4,000円 ※特殊勤務手当 採用～1年間 4,000円／月 1年経過後～ 8,000円／月 【試用期間（3ヶ月）】 基本給：234,957円 特殊勤務手当：4,000円 合計（月収）：238,957円 ［賞与昇給］ 賞与年2回＜～4.2ヶ月＞ 昇給年1回 |
| 勤務地 |
※就業先は面談時にお伝えいたします。 |
応募方法
| 選考プ ロセス |
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|---|---|
| 取扱い 会社 |
NOA・JAPAN 株式会社 |
| 所在地 |
西武池袋線 小手指駅 徒歩5分 |