株式会社サンライフ / 東京都江東区
正職員
NO.991313014282461
利用者さまの状態に合わせての訪問看護業務および、副管理者として事業所運営とスタッフサポートを中心に管理業務に携わって頂だきます。
★バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、、清潔ケア、医療処置（終末期ケア、多職種との連携）など
★１回３０～６０分程度、１日４～５件の訪問
★江東区内中心に電動自転車での移動、休憩時間１時間あり
★スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理、利用者・ご家族からの相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、記録・加算の確認など、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理）など
★事業所のスタートアップ人員として管理者との並走にて運営管理をお願いします。変更範囲：変更なし
給料はどれくらいですか？
<正> 月給 250,000円～250,000円
勤務時間はどのようになりますか？
(1)8時00分～17時00分(2)9時00分～18時00分(3)10時00分～19時00分利用者によって就業開始時間が変動するため、上記または８時から１９時の間で就業時間（８時間）を調整
お休みはどのようになっていますか？
シフトによる任意の週休３日制
株式会社サンライフ / 東京都江東区
事業所名
株式会社 サンライフ
必要資格
看護師・准看護師
施設種類
クリニック・診療所等
交通手段
東京メトロ東西線 木場駅 から 徒歩5分
業務内容
利用者さまの状態に合わせての訪問看護業務および、副管理者として事業所運営とスタッフサポートを中心に管理業務に携わって頂だきます。
★バイタルサインの確認、病状の観察・アセスメント、服薬管理、、清潔ケア、医療処置（終末期ケア、多職種との連携）など
★１回３０～６０分程度、１日４～５件の訪問
★江東区内中心に電動自転車での移動、休憩時間１時間あり
★スタッフの育成・同行・相談対応、シフト調整、業務の進行管理、利用者・ご家族からの相談対応、主治医・ケアマネとの連携強化、記録・加算の確認など、事業所運営に関わる業務（会議、書類管理）など
★事業所のスタートアップ人員として管理者との並走にて運営管理をお願いします。変更範囲：変更なし
休日休暇
シフトによる任意の週休３日制
勤務時間
(1)8時00分～17時00分(2)9時00分～18時00分(3)10時00分～19時00分
利用者によって就業開始時間が変動するため、上記または８時から１９時の間で就業時間（８時間）を調整
※残業なし
給与手当
《正》月給250,000円～250,000円（経験考慮による・諸手当含む）
※試用期間あり
賞与昇給
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募集要項
職種
訪問看護、新規立上げ、副管理者、週休３日、月給４４万以上
応募資格
看護師
給与手当
<正> 月給 250,000円～250,000円
勤務地
東京都江東区東陽５丁目５－２ 当社「サンライフ」
応募方法
「この求人に応募する」ボタンまたはお電話にてご応募ください。※その際、求人ID「991313014282461」を伝えていただくとスムーズです。WEB応募は24時間OK！お問合せも大歓迎です！
